关于这个项目
教练和裁判补助计划可用于各州体育协会(SSAs)制定和实施可持续的战略和举措，以支持和发展新的和现有的教练和官员。该项目将需要在特别援助体系内建立能力。例如，指导计划或路径发展计划。
ssa将被要求提交一份项目建议书，确定该项目如何与组织的指导/主持策略和参与原则相一致。
在2022/23学年，总共有20万美元可用于通过教练和裁判赠款项目支持ssa。每个特殊福利金最多可申请15,000美元。
优先考虑:
- 具有高质量、经过深思熟虑的应用程序的较小的ssa
- 促进和鼓励SSA教练和官员的多样性或包容性的项目
- 考虑区域/远程位置的应用程序。
- 证明教练和裁判策略或与ssa战略计划相一致的现有策略的发展的应用程序。
目标
- 为西澳大利亚州的所有教练和官员提供支持和获得发展机会、更高级别的资格和认证。
- 支持招募和指导来自低参与率背景的教练和官员(如残疾人、CaLD、土著)。
- 提高现有教练和官员的技能，了解如何适应和修改教练和裁判的实践和方法，以包括所有人。
- 协助sa培训和培养教练和官员，以实现其发展目标。
- 在SSA内部建设能力，为教练和官员提供可持续的包容性项目和途径。
教练和裁判奖助金计划投资框架
- 专业资助机构可申请最高15,000美元的资助，其中必须包括一份财务细目，概述预期的费用，以及他们对项目的贡献(最少占项目总成本的10%)。
- 交通和住宿只占项目总成本的20%。
合格的组织
下列机构合资格申请:
- 投保现时的公共责任保险，每次索偿或引致索偿的事件最少价值为1,000万美元。在申请时必须提供来年的保险货币证明(如果尚未提供给DLGSC)。
对于任何DLGSC授予的未获无罪释放的ssa，在收到未获无罪释放的文件之前，可能会被扣留付款。
资金可能用于
在以下领域发展和实施教练和裁判能力建设项目:
- 路径/组织发展-制定/或现有的教练和/或裁判策略，该策略与ssa战略计划、教练和裁判举措相关联，为教练和官方发展提供可持续和包容性的支持。
- 人的发展-征聘、培训和教育新的和现有教练和官员。
- 人才发展和高绩效-教练/裁判诊所/讲习班，鉴定人才和高水平教练和官员，包括残奥运动(如果适用于该运动)。
合资格项目包括:
- 顾问、讲解人及承办商费用
- 对项目交付有重大影响的差旅和住宿费用(仅占项目总成本的20%)
- 租用特定于项目的场地和设备
- 餐饮费用(仅供教练和官员在项目特定讲习班/诊所用餐)。
资金不得用于
- 当前的、积极的计划和/或计划
- 购买有形资产(例如运动器材和办公室设备)
- 在西澳大利亚州以外进行的项目和活动的项目
- 招待活动(例如颁奖晚宴、提供酒水)
- 团队统一的成本
- 奖杯、奖金和/或礼物。